신중년
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100세 시대를 위한 신중년 & 노인에게 보다 여유로운 노후를 위한 지원지원사업/지원사업(2021년이전) 2021. 5. 17. 22:02
고령자 인재은행 고령자 인재은행을 통해 고용지원서비스를 지원한다. 취업을 희망하는 50세 이상 중장년에게 제공합니다. 지원대상 - 만 50세 이상 중장년 구직자 지원내용 - 취업을 희망하는 중장년 대상 고용지원서비스 제공 - 고령자에 대한 구인 및 구직등록, 직업지도 및 취업 알선 - 취업희망 고령자의 직업 상담 및 정년퇴직자의 재취업 상담 - 취업능력향상프로그램 : 개별 상담을 통해 대상자 선발, 취업의욕 고취, 직무교육 등 실시(50시간 이상) 신청방법 - 방문신청 : 고령자 인재은행 - 고령자 인재은행은 고용노동부 홈페이지 내 정책자료 → 대상자별 정책 → 중장년 → 고령자 인재은행 참조 시니어 인턴십 사업 시니어 인턴십 사업은 노인에게 새로운 일자리를, 고용주에게는 급여를 지원하는 사업입니다. 지..
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오랜 저출산으로 생산연령인구가 감소하여 생산인구 확보 방안이 필요하다.지원사업/지원사업(2021년이전) 2019. 12. 5. 12:56
작년에 이어 올해도 합계출산율은 1명 미만이 될 전망이다. 지난 9월 인구구조 변화의 문제의 심각성을 재인식하고 출산율을 높이는 정책과 함께 인구구조 변화에 대비하는 정책도 병행하기로 하였다. 올 상반기 고용, 복지, 교육, 산업 등에 각 분야에서 저출산, 인구감소가 미치는 영향을 점검하고 분야별 대응 방안을 논의하였다. 크게 생산연령인구 확충, 절대 인구 감소 충격 완화, 고령인구 증가 대응, 복지지출 증가 관리 분야로 나누어 과제 발굴을 하였다. 인구구조 변화 급격한 인구구조 변화는 생산연령인구 감소, 절대 인구 감소, 고령인구 급증 및 복지지출 증가로 이어져 사회 전반의 영향을 미치게 된다. 구분 내용 생산연령인구감소 노동 공급 감소, 생산성 저하 절대 인구 감소 교육 인프라 과잉, 군인력 부족, ..